Organisationskultur

  … ist das Herz Ihrer Firma und wird täglich neu gestaltet. Es wird durch die Geschichte Ihrer Organisation bestimmt und beeinflusst die Handlungen Ihrer Mitarbeiter, interne Prozesse, Produktqualität, Geschäftsergebnisse, Partnerschaften und Kundenzufriedenheit. Studien zu Organisationsverhalten zeigen, dass Menschen Veränderungen und neues Verhalten leichter begrüßen, wenn sie es damit verbinden können, was bereits existiert und funktioniert. Ihre zentralen Werte, Stärken und Erfolgsfaktoren zu kennen wird Ihnen helfen, die Kultur zu gestalten, die reflektiert, wofür Sie stehen, die Wachstum voranbringt und Verbindlichkeit und Enthusiasmus in Ihren Mitarbeitern und Partnern fördert. Kontaktieren Sie uns für eine kostenlose Beratung.